<<种子 ftp>> 在不确定性中降低期待，在激流之中渴求栖居于稳定，或许是年轻人们内心新的转向。经历着求职的疲惫和困惑，他们有的人仍怀抱坚持的理想，小心护住内心的一簇火苗；有的人给自己腾挪出空间，体会着真正的生活和有限的自由；有的人转向具体，在与具体的人相处中感受到新的力量。
《2022大学生就业力调研报告》显示，在降低心理预期，求职行为更保守之外，应届生或通过进入自由职业、慢就业、学习深造来对冲近在眼前的就业，或通过求职国企、微型企业以求稳定、保就业。
简历发出后如石沉大海，没有电话，没有短信，没有邮件，没有一家企业给她回复。“我就是个普通二本的学生，简历上没有什么优势。”郭洁评价自己。最气馁的时候，她去家门口的超市买东西，想着干脆在超市打扫卫生算了。
然后是重复焦灼的每个清晨。醒来后，陈奕飞按照社交平台上汇总的春招信息表一遍遍地投递出简历。递出的超过150份简历里，进入面试的数量约为10次，拿到offer的数量是1。这个唯一的工作机会要求她立刻前往上海实习，考虑到上海的疫情和过于繁忙的毕业季，陈奕飞不得已放弃了仅有的机会。
本报记者 彭旻幸 【编辑:彭旻幸 】