<<国产亚洲精品拍拍拍拍拍>> “我不是很优秀。与大多数同学相比，我是幸运的。”佟蕾坦言。这份被“幸运”包裹着的喜悦并没有持续多久，佟蕾开始感受到的是所学知识和真实工作的割裂。
一家大型私企在一周内给了郭洁offer，岗位是管培生，等毕业后可以正式入职。在这家公司实习时，郭洁发现人力资源管理岗位只有自己一位实习生。她问领导，为什么不多招几个实习生竞争，然后留下来最好的。领导回复她，“搁你你愿意吗？毕业生找工作的黄金时期就这么几个月，耽误人家的时间良心过不
3月11日，北京某创业服务提供公司的hr联系了李恺，进行了两轮面试后，于4月初发给了李恺管培生的录用通知书，承诺等他6月份毕业后入职签劳动合同，月薪给到了预期之外的11000元。李恺松了口气，以为求职终于可以告一段落。
幻灭的时刻来得很快，某次比稿时，组长在内部会议上说尽量和另一家公司打价格战，哪怕亏本也要赢下这个项目，不然一年到头都做不成几个项目。这样的事司空见惯，跟进过几个项目后，陈奕飞意识到，这是一个受制于人的工作，创意也不是工作的核心。
本报记者 程佩君 【编辑:程佩君 】